Налоговый отчетный период стартовал! Не забудьте сдать 910, 200 и 300 формы до 15 августа!

Безопасные условия труда – базовое право работника

Безопасные условия труда – базовое право работника

#Новости #Юридические услуги

Опубликовано: 04.03.2025 Количество просмотров 962
Работники имеют право не только на получение вознаграждения за свой труд, но и, в первую очередь, на безопасные условия труда. И обеспечение таких условий – прямая обязанность работодателя.

Согласно пп.3) п.1 ст. 22 ТК РК, работник имеет право на безопасность и охрану труда. В соответствии с требованиями пп.3) п.2 этой же статьи ТК РК, работники обязаны соблюдать:

·        требования по безопасности и охране труда,

·        пожарной безопасности,

·        промышленной безопасности,

·        производственной санитарии на рабочем месте.

При этом в некоторых компаниях, особенно в сфере продаж, практикуются различные «экзотические» ритуалы, которые, по мнению отдельных работников или руководства, способны улучшить производственные показатели. Это могут быть «счастливые» предметы, которые стоят в совершенно неподходящем для них месте, аромалампы с ароматом «привлекающим успех» и прочие с виду безобидные предметы. Но так ли они безобидны?

Если наличие в офисе посторонних предметов влечет риск для жизни и здоровья сотрудников, руководитель обязан устранить такой риск. Что будет, если идти на поводу у магического мышления в ущерб технике безопасности, узнайте в нашем материале.




Насколько полезна была статья?

(0)
___PSEUDO_INLINE_PLACEHOLDER___
Оставить комментарий
Все комментарии
Загрузка кода...

Новые видео на Youtube

Не пропусти всё самое интересное на нашем канале!

Перейти на канал

Больше интересных статей

# Новости # Налоги

ФНО 493: сроки сдачи перенесут, кто сдает пересмотрят

Сдача отчетности организациями, оказывающими услуги водоснабжения, водоотведения, канализации, газо- и электроснабжения, теплоснабжения, сбора отходов, обслуживания лифтов и перевозок.

# Новости # Бизнес

Минимальные цены на сигареты выросли с 1 августа 2026 года

Какая минимальная розничная цена на сигареты  в Казахстане.

# Новости # Юридические услуги

Пенсионные накопления сохранят в размере фактически внесенных сумм

Упраздняется единовременная выплата разницы по инфляции для вкладчиков, выходящих на пенсию. Возможен перевод полной суммы накоплений в доверительное управление.

# Новости # Юридические услуги

Пересмотрены правила использования электронных документов

Новые Правила отображения и использования электронных документов в сервисе цифровых документов.

# Новости # Юридические услуги

Правила аттестации аудиторов изменятся с 8 августа 2026 года

Обновленные правила аттестации кандидатов в аудиторы в Казахстане. Новый порядок публикации решений о присвоении квалификации «аудитор».

# Новости # Юридические услуги

Утвержден профстандарт Коучинговая деятельность (коуч)

Профессиональный стандарт «Коучинговая деятельность (коуч)». Требования к коучам.

# Новости # Юридические услуги

При регистрации ТОО через eGov банк сможет отказать в открытии счета

Закреплено право банков отказать в открытии счета при регистрации бизнеса через портал Egov.kz.

# Новости # Юридические услуги

Передача доли уставного капитала в доверительное управление в eGov Business

Услуга по передаче доли юридического лица в доверительное управление доступна онлайн.

# Новости # Финансы

Курсы валют на 31 июля 2026 г

Официальный курс доллара и рубля, установленный Нацбанком РК. Курсы доллара и рубля в казахстанских обменных пунктах.

# Новости # Юридические услуги

При регистрации юрлиц будут собирать сведения о бенефициарных собственниках

Формирование и актуализация базы данных о бенефициарных собственниках юридических лиц в Казахстане.

# Полезное # НДС, СНТ, ЭСФ

Кто обязан выписывать ЭСФ в 2026 г.

Кто из казахстанских предпринимателей обязан выписывать ЭСФ. В какой срок оформляется документ. Можно ли отозвать ЭСФ. В каких случаях счет-фактуру можно выписать в бумажной форме.

# Полезное # Персонал

Как официально принять работника на работу в ИП или ТОО.

Как официально устроить работника в ИП и ТОО. Какими документами оформить прием работника на работу в ИП или ТОО. Какие обязанности накладывает на работодателя официальное оформление работников.

# Полезное # НДС, СНТ, ЭСФ

СНТ в Казахстане: на какие товары выписывать, сроки, штрафы.

Что такое Сопроводительная Накладная на Товар и на какие виды товаров она оформляется. С какого периода выписка СНТ обязательна для казахстанских предпринимателей и организаций. Какая ответственность предусмотрена за не выписку или ошибки в СНТ.

# Новости # Юридические услуги

Отсутствие договора страхования не освобождает работодателя от компенсации работнику

Контроль за соблюдением безопасности труда и защитой прав работников.

# Новости # Бизнес

Заводы за 305 млн долларов построят в Жамбылской области

Инвесторы - китайская и южно-корейская компании

# Полезное # Бухгалтерия

Работа по совместительству: какие налоги и соцплатежи удерживать с дохода работника?

Какие налоги и социальные платежи удерживаются с доходов работника, трудящегося по совместительству. Нужны ли какие-либо справки с основного места работы.

# Новости # Юридические услуги

Для иностранцев введут дифференцированную плату за оформление электронных разрешений

Изменения в Правила въезда, пребывания и выезда иммигрантов. Плата за оформление электронных разрешений для иностранцев.

# Новости # Бухгалтерия

Закупающим товар за рубежом нужно отчитаться в налоговую до 5 августа 2026 г

Кто обязан сдать ф.ИТЕТТ-1 в налоговую до 05.08.2026 г. В какой форме сдать отчет.

# Новости # Юридические услуги

Правила определения степени тяжести производственных травм

Разработаны обновленные Правила определения степени тяжести производственной травмы.

# Полезное # Персонал

Как производится расчет отпускных согласно закону: основные правила

Работники организаций, которые не воспользовались правом на ежегодный отпуск, получают компенсацию за него. Ее размер определяют, исходя из среднедневного заработка сотрудника.

Наши сервисы