Сведения, необходимые для предоставления судебному исполнителю по плательщику алиментов

Сведения, необходимые для предоставления судебному исполнителю по плательщику алиментов

#Новости #Юридические услуги

Опубликовано: 02.03.2022 Количество просмотров 5418
Судебный исполнитель обязан один раз в квартал (но не более того) выполнять проверку, касательно правильного процесса отдачи или напротив, удержания заработной платы (в особенности, что касается, периодичности и своевременности этих процессов). Так, в статьях 100 и 102 Закона Республики Казахстан «О статусе судебных исполнителе» сказано, что в категорию обязательных данных, благодаря которым работодатель обязан отчитываться перед судебным исполнителем касательно своих трудовых партнеров или иных лиц, которые имеют задолженность перед лицом работодателя (то есть, плательщики алиментов).

К этим категория относятся следующие пункты:

  • место работы должника;

  • занимаемая им должность;

  • доходы, размер средней заработной платы;

  • информация об имуществе должника;

  • информация об увольнении данного лица (в случае, если это произошло также необходима информация о новом месте его работы). 

Следуя вышеуказанным данным, у работодателей часто возникает вопрос: в какой именно форме следует предъявлять эти данные и документы судебному исполнителю (согласно какому-то официальному шаблону или же в произвольной форме)?

Как говорится в вышеприведенной статье 100 Закона Казахстан «Об исполнительном производстве», главная задача, которая в данном кейсе ставится перед работодателем - это предоставление необходимой информации судебному исполнителю в срок, с полным разъяснением обязательных пунктов (например, информацию о сумме заработной платы или удержания какой-то ее части нужно дополнять выпиской и отчетностью о заработной плате).

В случае, если требования судебного исполнителя остаются проигнорированными, то наказание может последовать даже в виде административной ответственности. 

Исходя из Закона Республики Казахстан, можно определить, что не существует какой-то установленной официальной формы для вышеназванных документов, следовательно работодатель может передать информацию судебному исполнителю в произвольном формате. 

Еще больше полезных кейсов и советов по теме «Правовые и юридические услуги по вопросам выплаты задолженность» для предпринимателей и частных лиц Вы можете найти на MyBuh.kz или же, связавшись с нашими профессиональными консультантами и представителями.


Насколько полезна была статья?

(0)
___PSEUDO_INLINE_PLACEHOLDER___
Оставить комментарий
Все комментарии
Загрузка кода...

Новые видео на Youtube

Не пропусти всё самое интересное на нашем канале!

Перейти на канал

Больше интересных статей

# Новости # Юридические услуги

Нацбанк изменит правила открытия счетов, защиты алиментов и мобильных платежей

Изменения в нормативные правовые акты в связи с принятыми законодательными изменениями.

# Полезное # Персонал

Как производится расчет отпускных согласно закону: основные правила

Работники организаций, которые не воспользовались правом на ежегодный отпуск, получают компенсацию за него. Ее размер определяют, исходя из среднедневного заработка сотрудника.

# Новости # Юридические услуги

При регистрации ТОО через eGov банк сможет отказать в открытии счета

Закреплено право банков отказать в открытии счета при регистрации бизнеса через портал Egov.kz.

# Новости # Юридические услуги

Штрафы и налоги до 40 МРП взыскивают в упрощенном порядке

Исполнительный лист без ЧСИ. Как взыскивают штрафы в сумме до 40 МРП. Задолженность по налогам до 40 МРП.

# Новости # Бухгалтерия

Типовой план счетов 2027: изменится структура счетов доходов и расходов

Изменения в Типовой план счетов бухгалтерского учета. Какие изменения внесут в счета расходов и доходов.

# Новости # Бухгалтерия

За информацию о непробитом фискальном чеке будут вознаграждать

Усиление кассовой дисциплины. Выплата вознаграждения за информацию о фактах нарушения выдачи чеков ККМ.

# Полезное # Расчет налогов

Вычет по ИПН 882 МРП: кому положен в 2026 г.?

Кто имеет право на получение стандартного налогового вычета по ИПН в размере 882 МРП. Нужно ли писать заявление и какие документы нужно предоставить. Что делать, если вычет использован не полностью.

# Новости # Юридические услуги

Видеонаблюдение по новым правилам: записи с камер нужно хранить не менее 30 суток

Единые требования к системам видеонаблюдения. Требования к видам и размещению видеокамер.

# Полезное # О налогах

Налоги с зарплаты многодетных родителей в Казахстане в 2026 г

Какие налоги удерживаются с зарплаты работника -многодетной матери или многодетного отца. Есть ли льготы по налогам. Как исчисляются соцплатежи. Как быть, если работница одновременно является пенсионеркой, вышедшей на пенсию по достижении 53 лет.

# Новости # Бизнес

Обязательная маркировка БАДов с сентября 2026 года

Маркировка биологически активных добавок к пище (БАД).

# Полезное # ИП и ТОО

Как иностранцу-резиденту ЕАЭС открыть бизнес в Казахстане в 2026 г.

Как иностранному гражданину –резиденту стран, входящих в ЕАЭС, открыть компанию в Казахстане в 2026 г. Можно ли нерезиденту открыть ИП в Казахстане. Как производится налогообложение компаний с учредителем-нерезидентом из стран ЕАЭС.

# Новости # Юридические услуги

Пересмотрены правила использования электронных документов

Новые Правила отображения и использования электронных документов в сервисе цифровых документов.

# Новости # МРП в Казахстане

Форма 250.00 и 270.00: в чем разница?

Чем отличаются декларации 250.00. и 270.00 для декларирования доходов физических лиц. Какую форму сдавать в 2026 г.

# Полезное # НДС, СНТ, ЭСФ

СНТ в Казахстане: на какие товары выписывать, сроки, штрафы.

Что такое Сопроводительная Накладная на Товар и на какие виды товаров она оформляется. С какого периода выписка СНТ обязательна для казахстанских предпринимателей и организаций. Какая ответственность предусмотрена за не выписку или ошибки в СНТ.

# Новости # МРП в Казахстане

Единый реестр должников

Какие сведения будут включаться в Единый реестр должников в Казахстане.

# Новости # Юридические услуги

Отсутствие договора страхования не освобождает работодателя от компенсации работнику

Контроль за соблюдением безопасности труда и защитой прав работников.

# Новости # Юридические услуги

Для иностранцев введут дифференцированную плату за оформление электронных разрешений

Изменения в Правила въезда, пребывания и выезда иммигрантов. Плата за оформление электронных разрешений для иностранцев.

# Новости # Юридические услуги

Правила определения степени тяжести производственных травм

Разработаны обновленные Правила определения степени тяжести производственной травмы.

# Новости # Юридические услуги

Правила аккредитации профессиональных аудиторских организаций

Новые Правила аккредитации профессиональных аудиторских организаций в Казахстане. Куда подать заявление на выдачу свидетельства об аккредитации.

# Новости # Юридические услуги

Руководителя ТОО теперь могут разыскивать из-за долгов компании

Расходы по исполнительному производству и оплате деятельности частных судебных исполнителей дополнили расходами на розыск руководства.

Наши сервисы