3052 Данная выплата будет выплачиваться работникам, длительное время работающим во вредных условиях труда. Выплата будет производиться начиная с 55 лет до достижения работником пенсионного возраста при условии наличия ОППВ в ЕНПФ за последние 7 лет.
Соцвыплата будет состоять из нескольких компонентов:
- специальное профессиональное пособие из республиканского бюджета (2 прожиточных минимума);
- выплата от компании по страхованию жизни (1 прожиточный минимум);
- выплата за счет средств работодателей (1 прожиточный минимум);
- выплата из ЕНПФ за счет ОППВ.
Отметим, что для того, чтобы получить соцвыплату, работнику при достижении 55 лет нужно будет уйти с работы с вредными условиями труда:
- перейти на другую работу и получать зарплату и соцвыплату;
- уволиться вовсе и получать соцвыплату до выхода на пенсию по возрасту.
Данная норма направлена на совершенствование системы обязательного социального страхования работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых обязанностей и предоставление регрессникам переходного периода права на получение страховых выплат.
А именно:
-
возмещение страховыми компаниями расходов работодателя на превентивные меры в пределах 6% от уплаченной страховой премии;
-
возмещение стразовыми компаниями расходов на реабилитационные меры в пределах 6% от уплаченной страховой премии;
-
исключение вины работника при определении размера выплаты в результате несчастного случая
Внедрение специальной соцвыплаты обеспечит солидарную ответственность государства, работодателя и работника и позволит повысить уровень социальной защищенности людей, работающих во вредных условиях труда.
Помимо ТК РК, внесение соответствующих изменений предусматривается в ГК РК, Социальный кодекс и закон «Об обязательном страховании работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей».Согласно Социальному кодексу работодатели перечисляют ОППВ за работников, профессии и виды деятельности которых включены в Перечень производств, работ, профессий работников, занятых на работах с вредными условиями труда (Перечень насчитывает более 2 тыс. позиций). Таким образом, спецсоцвыплата будет полагаться казахстанцам, работающим в 19 отраслях экономики, в т.ч. в горнодобывающей и обрабатывающей промышленности и других.
