Налоговый отчетный период стартовал!
Не забудьте сдать 300 и 200 формы до 15 ноября!

Производственный календарь за 2024 год

Производственный календарь — незаменимый помощник бухгалтера и кадровика. В нем содержится информация о количестве рабочих, выходных и праздничных дней, норме рабочего времени в 2024 году.

Производственный календарь Казахстана показывает баланс рабочего времени с разделением на пятидневку и шестидневку.

Бухгалтеру эти сведения помогут безошибочно и быстро начислить заработную плату, оплатить больничный лист, рассчитать отпуск, составить график работы. Работник сможет выбрать наиболее благоприятный для отпуска период.

Для удобства использования производственный календарь содержит как общеквартальные сведения о количестве рабочих и выходных дней, так и информацию по каждому месяцу.

Девушка в чёрной рубашке держит в руках баннер с надписью "Производственный календарь"

Производственный календарь

Рабочая неделя

— государственный праздник
— выходной день
I квартал

январь

ПНВТСРЧТПТСБВС
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
2
3
4
I квартал

февраль

ПНВТСРЧТПТСБВС
27
28
29
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
1
2
3
I квартал

март

ПНВТСРЧТПТСБВС
26
27
28
29
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
II квартал

апрель

ПНВТСРЧТПТСБВС
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
1
2
3
4
5
II квартал

май

ПНВТСРЧТПТСБВС
29
30
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
2
II квартал

июнь

ПНВТСРЧТПТСБВС
27
28
29
30
31
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
III квартал

июль

ПНВТСРЧТПТСБВС
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
2
3
4
III квартал

август

ПНВТСРЧТПТСБВС
29
30
31
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
III квартал

сентябрь

ПНВТСРЧТПТСБВС
26
27
28
29
30
31
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
1
2
3
4
5
6
IV квартал

октябрь

ПНВТСРЧТПТСБВС
30
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
2
3
IV квартал

ноябрь

ПНВТСРЧТПТСБВС
28
29
30
31
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
1
IV квартал

декабрь

ПНВТСРЧТПТСБВС
25
26
27
28
29
30
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
2
3
4
5
январь февраль март I кв апрель май июнь II кв июль август сентябрь III кв октябрь ноябрь декабрь IV кв
Количество дней
Календарные 31 29 31 91 30 31 30 91 31 31 30 92 31 30 31 92
Рабочие 21 21 17 59 22 20 20 62 22 21 21 64 22 21 21 64
Выходные, праздники 10 8 14 32 8 11 10 29 9 10 9 28 9 9 10 28
Рабочее время ( в часах )
40 часов / нед 168 168 136 472 176 160 160 496 176 168 168 512 176 168 168 512
36 часов / нед 151.2 151.2 122.4 424.8 158.4 144 144 446.4 158.4 151.2 151.2 460.8 158.4 151.2 151.2 460.8

Баланс рабочего времени

Рабочая неделя

Месяц Календарные дни Календарные дни
без учета праздников
Рабочие дни Рабочие часы 40 часов / нед.
январь 31 29 21 168,00
февраль 29 29 21 168,00
март 31 27 17 136,00
I квартал 91 85 59 472,00
апрель 30 30 22 176,00
май 31 28 20 160,00
июнь 30 30 20 160,00
II квартал 91 88 62 496,00
I полугодие 182 173 121 968,00
июль 31 30 22 176,00
август 31 30 21 168,00
сентябрь 30 30 21 168,00
III квартал 92 90 64 512,00
9 месяцев 274 263 185 1480,00
октябрь 31 30 22 176,00
ноябрь 30 30 21 168,00
декабрь 31 30 21 168,00
IV квартал 92 90 64 512,00
Год 366 353 249 1992,00
Среднемесячный баланс 29.42 20.75 166,00

Информация к производственному календарю

Продолжительность рабочего дня

  • Согласно ст.68 Трудового кодекса Республики Казахстан нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю.
  • В трудовом договоре может предусматриваться меньшая продолжительность рабочего времени с оплатой как за нормальную продолжительность рабочего времени.
  • Также Трудовым кодексом предусмотрено установление сокращенной продолжительности рабочего времени для отдельных категорий работников:
  • — для работников в возрасте от четырнадцати до шестнадцати лет - не более 24 часов в неделю (статья 69 Трудового кодекса);
  • — для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - не более 36 часов в неделю (статья 69 Трудового кодекса);
  • — для работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда - не более 36 часов в неделю согласно Списку производств, цехов, профессий и должностей, перечню тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда (статья 69 Трудового кодекса);
  • — для работников-инвалидов первой и второй групп - не более 36 часов в неделю (статья 69 Трудового кодекса);
  • В соответствии со статьей 79 Трудового кодекса в организациях должен осуществляться учет рабочего времени, фактически отработанного работником.
  • При пятидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы (рабочей смены) не может превышать 8 часов при недельной норме 40 часов, 7 часов 12 минут при недельной норме 36 часов;
  • При шестидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы (рабочей смены) не может превышать: у работников с недельной нормой рабочего времени, равной 40 часам - 7 часов; при недельной норме 36 часов - 6 часов и т.д.

Норма рабочего времени

  • В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2024 год в целом в рабочих днях (часах). Она рассчитана по календарю пятидневной и шестидневной рабочих недель, исходя из восьми-, семи- и шестичасового рабочих дней при 40-часовой и 36-часовой рабочих неделях.
  • В 2024 году норма рабочего времени составляет:
  • при 40-часовой рабочей неделе:
  • пятидневка – 1992 часа (249 дней * 8,00 часов);
  • шестидневка – 2007 часов (251 день * 7,00 часов + 50 дней * 5,00 часов);
  • при 36-часовой рабочей неделе:
  • пятидневка – 1792,8 часа (249 дней * 7,20 часов);
  • шестидневка – 1806 часов (301 день * 6,00 часов).
  • Среднемесячное число рабочих дней на 2024 год составляет:
  • при пятидневной рабочей неделе – 20,75 дня;
  • при шестидневной рабочей неделе – 25,08 дня.
  • Среднемесячное число календарных дней на 2024 год составляет 29,42 (без учета праздничных дней, установленных законодательством Республики Казахстан).

Выходные и праздничные дни

  • В соответствии с Законом РК от 13 декабря 2001 года № 267-II «О праздниках в Республике Казахстан» дни, в которые отмечаются национальные и государственные праздники в Республике Казахстан, признаются праздничными днями в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан.
  • Праздничные дни в Республике Казахстан являются нерабочими днями.
  • При совпадении выходного и праздничного дней выходным днем является следующий после праздничного рабочий день.
  • Праздничные дни, отмечаемые в Республике Казахстан:
  • национальный праздник:
  • День Республики – 25 октября;
  • государственные праздники:
  • Новый год - 1-2 января;
  • Международный женский день - 8 марта;
  • Наурыз мейрамы - 21-23 марта;
  • Праздник единства народа Казахстана - 1 мая;
  • День защитника Отечества - 7 мая;
  • День Победы - 9 мая;
  • День Столицы - 6 июля;
  • День Конституции Республики Казахстан - 30 августа;
  • День Независимости - 16 декабря.
  • В связи с чем, при составлении баланса рабочего времени в 2024 году с учетом норм Закона праздничные дни, совпадающие с выходными днями (суббота, воскресенье), перенесены на следующий после праздничного рабочий день:
  • при пятидневке:
  • с 24 марта на 25 марта;
  • с 6 июля на 8 июля;
  • при шестидневке:
  • с 24 марта на 25 марта;
  • с 7 июля на 8 июля.
  • В соответствии со статьей 84 Кодекса при пятидневной и шестидневной рабочих неделях общим выходным днем является воскресенье.
  • Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами трудового распорядка.
  • Первый день Курбан-айта, отмечаемого по мусульманскому календарю (является «плавающим» днем) и 7 января (православное Рождество) являются выходными днями.
  • В 2024 году первый день Курбан-айта приходится на 16 июня.

Наши сервисы