Налоговый отчетный период стартовал!
Не забудьте сдать 913 и 200 формы до 15 мая!

После удержания по исполнительному листу доход сотрудника ниже прожиточного минимума: законно ли это?

После удержания по исполнительному листу доход сотрудника ниже прожиточного минимума: законно ли это?

#Новости #Юридические услуги

Опубликовано: 13.03.2024 Количество просмотров 5515
Если в бухгалтерию работодателя поступил исполнительный лист на удержание с дохода сотрудника определенной суммы, работодатель обязан его исполнить. При этом есть законодательное ограничение, согласно которому размер ежемесячного удержания не может превышать 50% причитающейся работнику заработной платы (п.3 ст.115 ТК РК). Удержание в размере 50% может возникнуть, например, при взыскании алиментов на 3 и более детей, или если в адрес сотрудника выписано несколько исполнительных листов.

Но бывает так, что даже при соблюдении данного ограничения к выплате работнику «на руки» остается сумма ниже прожиточного минимума. Как быть в этом случае? Удерживать все, что положено по исполнительному листу (листам)? Или делать удержания так, чтобы остаток «на руки» был не меньше прожиточного минимума? Давайте разберемся…

Обратимся к нормативной базе: закону №261-IV от 02.04.2010 г. «Об исполнительном производстве…».

Согласно ст.101 данного закона взыскание задолженности по всем алиментным платежам производится из заработной платы и других доходов плательщика алиментов. Размер задолженности по алиментам определяется судебным исполнителем, удержания алиментов определяется в соответствии с исполнительным документом (исполнительным листом).

П.1 ст.95 этого же закона гласит, что при взыскании задолженности с заработной платы за должником должно быть сохранено не менее 50 % заработной платы или иного дохода (здесь нет противоречия со ст.115 ТК РК).

Но в отличие от ст.115 ТК РК, в законе №261-IV есть важное уточнение: сохраняемая сумма за должником должна быть не менее размера прожиточного минимума, устанавливаемого ежегодно на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете.

Но данный лимит не распространяется на:

  • взыскание алиментов;

  • возмещения вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья;

  • смерть кормильца.

Таким образом, если исполнительный лист связан с вышеуказанными основаниями, то не требуется соблюдать, чтобы зарплата «на руки» после удержаний была не ниже прожиточного минимума. Если работник в итоге получит сумму меньше прожиточного минимума, это не будет нарушением. Если исполнительные листы выписаны по другим основаниям, то в этом случае следует соблюдать оба условия сразу: и ограничение в 50% от дохода, и чтобы размер остатка к выдаче не был ниже прожиточного минимума.

Если вам требуется консультация опытного бухгалтера, юриста или налогового эксперта, вам помогут специалисты «Mybuh.kz». Оставьте заявку и мы свяжемся с вами в рабочее время.


Насколько полезна была статья?

(0)
___PSEUDO_INLINE_PLACEHOLDER___
Оставить комментарий
Все комментарии
Загрузка кода...

Новые видео на Youtube

Не пропусти всё самое интересное на нашем канале!

Перейти на канал

Больше интересных статей

# Полезное # Персонал

Больничный лист: на сколько выдается больничный, расчет больничного и оплата

Когда выдается больничный лист, на какой период. Как оформить больничный на себя и по уходу за больным ребенком. Как оплачивается больничный.

# Новости # Бухгалтерия

Раздельный метод отнесения НДС в зачет: как заполнить форму 300

Как заполнить форму 300.00 при раздельном методе отнесения НДС в зачет. Можно ли поменять метод учета НДС в течение года.

# Новости # Бизнес

Заявка на грант на развитие бизнеса

Кто может подать заявку на грант на развитие бизнеса. Где подать заявку. В каком объеме выделяется грант.

# Полезное # НДС, СНТ, ЭСФ

СНТ в Казахстане: на какие товары выписывать, сроки, штрафы.

Что такое Сопроводительная Накладная на Товар и на какие виды товаров она оформляется. С какого периода выписка СНТ обязательна для казахстанских предпринимателей и организаций. Какая ответственность предусмотрена за не выписку или ошибки в СНТ.

# Новости # Бухгалтерия

Как узнать, что ИП закрыто.

Как узнать, закрыто ли ИП после подачи заявления на прекращение деятельности.

# Новости # Юридические услуги

Контрольная закупка товара: порядок проведения

Порядок проведения контрольного закупа товаров.

# Полезное # ИП и ТОО

Как ИП поменять ОКЭД или добавить ОКЭД по вторичным видам деятельности.

Как ИП поменять или добавить ОКЭД онлайн. Как ИП изменить текущий ОКЭД или добавить вторичный. Как это сделать онлайн с помощью «Кабинета респондента» на сайте Комитета по статистике или через портал e-license.

# Новости # Юридические услуги

Новые правила пересмотра норм труда с 2025 года

Правила разработки и пересмотра типовых норм и нормативов по труду для всех сфер деятельности.

# Полезное # Режимы налогооблажения

ТОО упрощенка, налоги, отчетность, оборот

В чем особенности налогового режима «ТОО на упрощенке». Сколько и какие налоги уплачивает ТОО на упрощенке. Какие платежи отчисляются от заработной платы работников. Как упростить ведение учета с помощью сервиса от Mybuh.kz.

# Новости # МРП в Казахстане

Кабинет налогоплательщика: актуальный адрес

По какому адресу доступен Кабинет налогоплательщика. Что нужно сделать для корректной работы. 

# Новости # Юридические услуги

В компанию пришли с проверкой: что нужно знать

Что делать, если в компанию пришли с проверкой. Права и обязанности субъекта проверки.

# Новости # Юридические услуги

Проверки по статотчетности будут проходить по-новому с июня 2024 года

Порядок проведения проверки статотчетности респондентов в Казахстане.

# Новости # Юридические услуги

При регистрации, перерегистрации юрлиц будут применяться электронные документы

Регистрация и перерегистрация ТОО в Казахстане. Пакет документов для регистрации ТОО в Казахстане.

# Новости # Юридические услуги

Изменения в Трудовой кодекс по нормам и безопасности труда

Что изменилось в Трудовом кодексе РК в части разработки и пересмотра норм труда.

# Новости # Налоги

Код налогового органа: что это.

Что такое код налогового органа. Как узнать код своего УГД МФ РК.

# Новости # Юридические услуги

Обязан ли работодатель выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск, если сотрудник не хочет идти в отпуск?

Обязательно ли выплачивать сотруднику компенсацию за неиспользованный отпуск, если он отказывается идти в отпуск.

# Новости # Юридические услуги

Опубликовано Соглашение о единой системе отслеживания таможенного транзита в ЕАЭС

Система отслеживания таможенного транзита в ЕАЭС.

# Полезное # ИП и ТОО

Государственный грант на открытие своего бизнеса

Кто может рассчитывать на получение безвозмездного гранта от государства в сумме до 400 МРП на запуск своего дела. На каких условиях выдается грант. Куда обратиться для оформления и какие документы потребуются.

# Новости # Юридические услуги

Физлицо оказывает консультационные услуги: оформлять договор ГПХ, или регистрировать ИП или ТОО?

Обязательно ли физлицу регистрировать ИП или ТОО при оказании консультационных услуг. Можно ли заключить договор ГПХ.

# Новости # Юридические услуги

Изменения в Закон о бухучете по профбухгалтерам, МСФО, финотчетности, проверкам

Изменения в закон о бухучете. Что изменится в казахстанской нормативной базе по бухгалтерскому учету.

Наши сервисы