Опубликовано:
28.10.2025
247
247
Минтруда 16 октября 2025 года утверждены изменения в Единые правила исчисления средней заработной платы в Казахстане (приказ от 30 ноября 2015 года № 908).
С 3 ноября 2025 года Трудовой кодекс дополнен понятием, стимулирующие выплаты, носящие постоянный характер – выплаты, которые выплачиваются регулярно при наступлении случаев, предусмотренных системой оплаты труда.
Согласно п.14 Единых правил премии и другие стимулирующие выплаты за результаты труда, носящие постоянный характер и предусмотренные системой оплаты труда работодателя, за исключением годовых премий, вознаграждений, выплачиваемых по итогам работы за прошлый год, включаются при подсчете средней заработной платы по времени начисления.
И еще одно изменение: при исчислении средней заработной платы не учитываются выплаты, установленные за счет экономии бюджетных средств.
С 3 ноября 2025 года Трудовой кодекс дополнен понятием, стимулирующие выплаты, носящие постоянный характер – выплаты, которые выплачиваются регулярно при наступлении случаев, предусмотренных системой оплаты труда.
Согласно п.14 Единых правил премии и другие стимулирующие выплаты за результаты труда, носящие постоянный характер и предусмотренные системой оплаты труда работодателя, за исключением годовых премий, вознаграждений, выплачиваемых по итогам работы за прошлый год, включаются при подсчете средней заработной платы по времени начисления.
И еще одно изменение: при исчислении средней заработной платы не учитываются выплаты, установленные за счет экономии бюджетных средств.
