Вопросы занятости рассмотрели на расширенном заседании Министерства труда под председательством главы ведомства Аскарбека Ертаева, а также на совещании под руководством заместителя Премьер-министра – министра культуры и информации Аиды Балаевой.
Особое внимание уделяется трудоустройству приоритетных категорий безработных. План охватывает более 35 тыс. человек, из которых 8,4 тыс. уже нашли работу, а еще около 12 тыс. граждан сняты с учета.
По итогам первого полугодия уровень безработицы в Казахстане составил 4,5%.
В Министерстве отмечают, что одним из ключевых направлений развития службы занятости становится цифровизация. В Павлодарской области уже запущен пилотный проект Цифровой службы занятости на базе искусственного интеллекта. Система анализирует данные соискателей и через Telegram-бот предлагает подходящие вакансии, обучение и другие меры государственной поддержки.
Кроме того, утверждена единая методика работы карьерных центров с уязвимыми категориями граждан. Она предусматривает индивидуальное сопровождение соискателей и единый алгоритм оказания помощи при поиске работы.
По словам вице-министра труда Эльдара Кузенбаева, внедрение цифровых технологий и решений на основе искусственного интеллекта позволяет повысить оперативность, адресность и качество государственных услуг в сфере занятости.