Трудоустройство казахстанцев в Катаре: Соглашение подписано

Трудоустройство казахстанцев в Катаре: Соглашение подписано

#Новости #Юридические услуги

Опубликовано: 15.02.2024 Количество просмотров 215
14 февраля 2024 года подписано Соглашение между Правительством РК и Правительством Государства Катар о регулировании трудоустройства казахстанцев Катаре.

Уполномоченными органами, ответственными за реализацию Соглашения, будут Министерство труда Государства Катар и Минтруда РК.

Уполномоченные органы будут обмениваться заявками на набор работников. Принимающая сторона будет предоставлять перечень требуемых профессий с квалификацией направляющей стороне.

В свою очередь, направляющая сторона принимает необходимые меры для проведения процедур медицинского осмотра, получения паспортов и разрешений на проезд для работников из Казахстана в Катар, а также предоставляет таким работникам информацию об условиях работы, расходах и уровне жизни в Государстве Катар.

Казахстанцы, трудоустроенные в Государстве Катар, получают:

  • зарплату;

  • пособие на питание;

  • транспортное пособие;

  • пособие на проживание;

  • расходы на проезд до места работы в Государстве Катар, а также его возвращению обратно в Казахстан;

  • расходы по проезду туда и обратно в период отпуска (ежегодно);

  • медицинское обслуживание.

Отпуск предоставляется:

  • 3 дня по случаю Ид аль-Фитр;

  • 3 дня по случаю Ид аль-Адха «Праздник жертвоприношения»;

  • 1 день по случаю празднования Национального дня;

  • 1 день по случаю Дня спорта;

  • ежегодный отпуск продолжительностью не менее 3 недель;

  • трехдневный отпуск, установленный работодателем, в дополнение к ежегодному отпуску.

Обратите внимание, что расходы по проезду работников из Казахстана в Катар к месту работы несет работодатель. Он же оплачивает расходы на проезд работников в оба конца в период отпусков и расходы по возвращению работников в Казахстан по окончании работы.

Работник оплачивает свое возвращение в Казахстан самостоятельно в следующих случаях:

  1. при увольнении до окончания срока действия трудового договора;

  2. при совершении проступка, который требует его увольнения с работы без предупреждения и без выплаты вознаграждения.

Условия и сроки найма казахстанских работников в Катаре определяются индивидуальным трудовым договором, заключаемым между работником и работодателем в соответствии с типовым договором. Договор оформляется на арабском, казахском и английском языках в 4 экземплярах:

  1. один хранится у работодателя;

  2. второй - у работника;

  3. третий - в Министерстве труда Государства Катар;

  4. четвертый - в Минтруда РК.

Индивидуальный трудовой договор прекращается в день, установленный для его истечения, без предварительного уведомления.

Если работодатель намерен продлить срок действия договора, он обязан письменно сообщить о своем намерении работнику из РК не менее чем за 30 дней до истечения срока действия договора.




Насколько полезна была статья?

(0)
___PSEUDO_INLINE_PLACEHOLDER___
Оставить комментарий
Все комментарии
Загрузка кода...

Новые видео на Youtube

Не пропусти всё самое интересное на нашем канале!

Перейти на канал

Больше интересных статей

# Полезное # Режимы налогооблажения

ИП по патенту - как получить и вести бизнес в Казахстане?

Что нужно знать начинающему предпринимателю о спецрежиме ИП по патенту.Особенности спецрежима «ИП по патенту». Сколько и какие налоги обязан уплачивать предприниматель. Как получить патент с помощью Mybuh.kz.

# Полезное # Режимы налогооблажения

ИП упрощенка: Упрощённая декларация в Казахстане - условия и особенности ведения

ИП упрощенка: Упрощённая декларация в Казахстане - условия и особенности ведения. Особенности налогового режима ИП на упрощенке. Сколько и какие налоги обязан уплачивать предприниматель. Какие платежи платит ИП с работниками. Как упростить ведение учета с помощью сервиса от Mybuh.kz.

# Новости # МРП в Казахстане

Как получить справку об отсутствии налоговой задолженности онлайн.

Где и как получить справку об отсутствии налоговой задолженности не выходя из дома.

# Новости # Юридические услуги

Пилотный проект по прекращению деятельности юрлица по основанию ликвидации

Как ликвидировать ТОО в Казахстане в автоматизированном режиме. Как упрощенно закрыть ТОО в Казахстане.

# Новости # Юридические услуги

Штатное расписание предприятий и зарплата будут учитываться в Енбек.кз

Информация для внесения на портал Enbek.kz. Занесение штатного расписания и сведений о зарплате на портал Enbek.kz.

# Новости # МРП в Казахстане

Кадастровая информация: где узнать сведения об участке в режиме онлайн

Как гражданам быстро и бесплатно получить сведения об участке в режиме онлайн.

# Новости # Бизнес

Заявка на грант на развитие бизнеса

Кто может подать заявку на грант на развитие бизнеса. Где подать заявку. В каком объеме выделяется грант.

# Новости # Юридические услуги

Можно ли уволить сотрудника предпенсионного возраста?

Вправе ли работодатель уволить сотрудника, которому осталось один-два года до выхода на пенсию. По каким основаниям возможно увольнение.

# Новости # Юридические услуги

Квартира переделана под магазин: является ли она коммерческой недвижимостью?

Считается ли коммерческой недвижимостью квартира на первом этаже жилого многоквартирного дома, оборудованная под магазин.

# Новости # Бухгалтерия

Kaspi и чек ККМ: когда выбивать и какой вид оплаты указывать.

Как правильно провести по кассе оплату через Каспи.

# Новости # Юридические услуги

Правила пребывания иностранцев в РК изменились

Правила въезда и пребывания иммигрантов в Республике Казахстан. Учет иностранцев, прибывающих на территорию Казахстана.

# Новости # Юридические услуги

Внесены изменения в ТК РК по разрешению трудовых споров и конфликтов

Какие изменения позволят упростить порядок разрешения трудовых споров и конфликтов.

# Новости # Юридические услуги

К поставщикам услуг по бухучету и сдаче отчетности в ЕАЭС утвердят требования

Требования к поставщикам услуг по бухучету и предоставлению отчетности в ЕАЭС.

# Новости # Юридические услуги

Сотрудника призвали в армию: как оформить его отсутствие на работе?

Как оформить отсутствие сотрудника, если его призвали на срочную воинскую службу.

# Новости # Юридические услуги

Изменения для охранных организаций

Проверка охранной организации.  Кто может быть учредителем частной охранной организации. Кого нельзя принимать охранником.

# Полезное # Персонал

Больничный лист: на сколько выдается больничный, расчет больничного и оплата

Когда выдается больничный лист, на какой период. Как оформить больничный на себя и по уходу за больным ребенком. Как оплачивается больничный.

# Новости # Юридические услуги

Договор ГПХ будет запрещено заключать, если в нем есть признаки трудового договора

Признаки трудового договора. Отличия трудового договора от договора ГПХ.

# Полезное # ИП и ТОО

Государственный грант на открытие своего бизнеса

Кто может рассчитывать на получение безвозмездного гранта от государства в сумме до 400 МРП на запуск своего дела. На каких условиях выдается грант. Куда обратиться для оформления и какие документы потребуются.

# Полезное # Режимы налогооблажения

ТОО упрощенка, налоги, отчетность, оборот

В чем особенности налогового режима «ТОО на упрощенке». Сколько и какие налоги уплачивает ТОО на упрощенке. Какие платежи отчисляются от заработной платы работников. Как упростить ведение учета с помощью сервиса от Mybuh.kz.

# Новости # Налоги

Какие виды деятельности может вести ИП на упрощенке в 2024 г.?

В каких сферах может работать ИП на упрощенке в 2024 г. На какие виды деятельности не распространяется режим упрощенной декларации.

Наши сервисы