Налоговый отчетный период стартовал! Не забудьте сдать 910, 200 и 300 формы до 15 августа!

Через какое время можно въезжать в Казахстан россиянину, пробывшему в стране 90 дней?

Через какое время можно въезжать в Казахстан россиянину, пробывшему в стране 90 дней?

#Полезное #Персонал

Опубликовано: 11.08.2026 Количество просмотров 42555
Бывает, что гражданин РФ, находящийся в Казахстане, не планирует оформлять РВП и выезжает из страны до истечения допустимых 90 дней пребывания. Или он пробыл в стране весь допустимый срок, выехал и возникла необходимость въехать обратно. Через какое время россиянам можно повторно въехать в Казахстан? Давайте разберемся…

Разрешенный срок безвизового пребывания россиян в РК -90 дней с даты пересечения границы. Такой срок установлен согласно взаимному соглашению между странами- членами ЕАЭС.

О том, как законно пробыть в стране дольше 90 дней, узнайте здесь.

Если россиянин пробыл в Казахстане до 30 дней, не стал получать регистрацию и выехал, въехать обратно он может без ограничений по сроку, при условии, что за период в 180 дней он совокупно пробыл в стране не более 90 дней. Т.е. пробыв 30 дней в январе, можно вернуться в марте, пробыть еще 30 дней, выехать, въехать снова в мае, пробыть еще 30 дней. Совокупно в течение 180 дней иностранец пробыл в Казахстане не более 90 дней, условия по безвизовому режиму не нарушены. Количество таких краткосрочных визитов законом не ограничивается.

Если россиянин остается в Казахстане на срок более 30 дней, ему нужно зарегистрироваться в миграционной службе. Это даст право пробыть в стране еще 60 дней (итого, 30 без регистрации и 60 с регистрацией, составляют 90 календарных дней). После истечения этого срока россиянин обязан выехать за пределы Казахстана. И здесь вернуться в страну сразу же или через небольшой перерыв –не получится.

Если раньше широко практиковался возврат в страну сразу же после пересечения границы (можно было прожить в стране 90 дней, выехать, развернуться и сразу же заехать обратно), то теперь повторное посещение Казахстана возможно только по истечении 90 календарных дней с момента выезда из страны, если лимит в 90 дней пребывания за полугодие исчерпан.

Если россиянин планирует остаться в Казахстане больше 90 дней, то ближе к окончанию этого срока нужно получить РВП (разрешение на временное пребывание). Если его не оформить, то на 91-й день нужно покинуть Казахстан. Въехать обратно можно будет только по истечении еще 90 дней. Совокупно в стране можно находиться не более 90 дней из 180.

Таким образом, срок, через который можно беспрепятственно въехать на территорию Казахстана, будет зависеть от того, исчерпал ли иностранец –гражданин РФ положенные ему 90 календарных дней в 180-дневном периоде.

Если вам требуется консультация опытного юриста или налогового эксперта, вам помогут специалисты «Mybuh.kz». Оставьте заявку и мы свяжемся с вами в рабочее время.

Насколько полезна была статья?

(0)
___PSEUDO_INLINE_PLACEHOLDER___
Оставить комментарий
Все комментарии
Загрузка кода...

Новые видео на Youtube

Не пропусти всё самое интересное на нашем канале!

Перейти на канал

Больше интересных статей

# Полезное # Персонал

Водительские права в цифровом виде на Egov.kz.

Как можно найти цифровые версии своих документов на портале Egov.kz.

# Полезное # Персонал

Коллективный договор: как защитить работников и избежать трудовых споров

Для чего нужен коллективный трудовой договор. Практическая польза коллективного договора для работников и работодателя.

# Новости # Бухгалтерия

С 25 августа алименты будут перечислять только на специальный банковский счет

Новый порядок перечисления алиментов в Казахстане. Где открыть спецсчет для зачисления алиментов.

# Новости # Финансы

Курсы валют на 10 августа 2026 г

Официальный курс доллара и рубля, установленный Нацбанком РК. Курсы доллара и рубля в казахстанских обменных пунктах.

# Полезное # Персонал

Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении: когда положена и как рассчитывается.

В каких случаях работнику положена компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении. Как рассчитывается сумма компенсации. Облагается ли выплата налогами и отчислениями.

# Полезное # Персонал

Как официально принять работника на работу в ИП или ТОО.

Как официально устроить работника в ИП и ТОО. Какими документами оформить прием работника на работу в ИП или ТОО. Какие обязанности накладывает на работодателя официальное оформление работников.

# Полезное # Персонал

Договор ГПХ, как оплачивается ИПН, ОПВ и СО с договоров ГПХ

Договор ГПХ, как оплачивается ИПН, ОПВ и СО с договоров ГПХ. Что такое договор ГПХ. Как работать по таким договорам. На какой срок их можно заключить. Нужно ли уплачивать налоги и взносы с доходов по договорам ГПХ и на ком лежит эта обязанность.

# Полезное # Персонал

Правила получения РВП и ВНЖ для иностранцев изменили

Новые правила выдачи иностранцам и лицам без гражданства разрешений на временное (РВП) и постоянное проживание (ВНЖ).

# Полезное # Персонал

Как производится расчет отпускных согласно закону: основные правила

Работники организаций, которые не воспользовались правом на ежегодный отпуск, получают компенсацию за него. Ее размер определяют, исходя из среднедневного заработка сотрудника.

# Полезное # НДС, СНТ, ЭСФ

Кто обязан выписывать ЭСФ в 2026 г.

Кто из казахстанских предпринимателей обязан выписывать ЭСФ. В какой срок оформляется документ. Можно ли отозвать ЭСФ. В каких случаях счет-фактуру можно выписать в бумажной форме.

# Полезное # Персонал

Получить новое удостоверение личности теперь можно полностью онлайн.

Услуга по замене удостоверения личности онлайн. Документирование населения онлайн.

# Полезное # Персонал

Трудовой отпуск во время декретного отпуска: возможно ли?

Можно ли предоставить сотруднице трудовой отпуск, если она уже находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Как это оформить документально.

# Новости # МРП в Казахстане

Как отдыхаем в августе 2026 года в Казахстане?

Положен ли в августе дополнительный праздничный выходной работающим казахстанцам.

# Новости # МРП в Казахстане

Единый реестр должников

Какие сведения будут включаться в Единый реестр должников в Казахстане.

# Полезное # Персонал

Можно ли отозвать работника из отпуска сразу или нужно дать отдохнуть несколько дней?

Можно ли отзывать работника из отпуска сразу после направления в отпуск. Или нужно выдержать интервал в несколько дней и только потом делать отзыв.

# Полезное # Персонал

Новые квоты при трудоустройстве инвалидов

Новые Правила квотирования рабочих мест для лиц с инвалидностью в Казахстане.

# Новости # Бизнес

Маркировка товаров легкой промышленности в 2026 году

Обязательная маркировка товаров легкой промышленности в Казахстане.

# Полезное # Бухгалтерия

Работа по совместительству: какие налоги и соцплатежи удерживать с дохода работника?

Какие налоги и социальные платежи удерживаются с доходов работника, трудящегося по совместительству. Нужны ли какие-либо справки с основного места работы.

# Полезное # Персонал

За какие нарушения трудового законодательства могут оштрафовать работодателя и на какую сумму.

Административные штрафы трудового законодательства. Кто следит за соблюдением работодателями трудового законодательства РК. За какие нарушения работодателя могут оштрафовать и на какую сумму.

# Полезное # НДС, СНТ, ЭСФ

СНТ в Казахстане: на какие товары выписывать, сроки, штрафы.

Что такое Сопроводительная Накладная на Товар и на какие виды товаров она оформляется. С какого периода выписка СНТ обязательна для казахстанских предпринимателей и организаций. Какая ответственность предусмотрена за не выписку или ошибки в СНТ.

Наши сервисы