Logo
Онлайн бухгалтерия №1 в Казахстане!
Показатели МРП, МЗП...
  • МЗП — 70 000 тг
  • МРП — 3 450 тг
  • Размер стандартного налогового вычета — 14 МРП (48 300 тг)
  • Максимальный оборот по патенту за год — 3 528 МРП (12 171 600 тг)
  • Максимальный оборот по упрощенной декларации за полугодие — 24 038 МРП (82 931 100 тг)
  • Максимальный оборот по фиксированному вычету за год — 144 184 МРП (497 434 800 тг)
  • Минимум оборота для постановки на учет по НДС за год — 20 000 МРП (69 000 000 тг)

Налоговые льготы для работников «афганцев».

Налоговые льготы для работников «афганцев».

#Полезное #Персонал

Опубликовано: 04.05.2021 Количество просмотров 11961
Принимая на работу работника со статусом «воин-афганец», необходимо учитывать, что он относится к льготной категории граждан. А следовательно, при налогообложении доходов таких работников имеются свои особенности. Какие налоговые льготы положены «афганцам» и как с их доходов удерживать ИПН и остальные платежи, узнайте далее…

Кто имеет статус «воин-афганец»?

Статус «воин-афганец» (воин-интернационалист) присваивается лицам, принимавшим участие в военных действиях на территории Афганистана в период с 1979 по 1989 гг.

В Казахстане их статус официально закреплен в Законе РК №322-VI от 06.05.2020 г. «О ветеранах», которым воины –афганцы включены в общую категорию «ветеранов боевых действий».

Согласно ст.3 Закона №322-VI ветеранами признаются помимо ветеранов ВОВ, приравненных к ним лиц и ветеранов труда также и ветераны боевых действий на территории других государств.

Согласно ст.5 Закона №322-VI ветеранами боевых действий на территории других государств признаются в том числе:

  • военнообязанные, призывавшиеся на учебные сборы и направлявшиеся в Афганистан в период ведения боевых действий;
  • военнослужащие автомобильных батальонов, направлявшиеся в Афганистан для доставки грузов в эту страну в период ведения боевых действий;
  • военнослужащие летного состава, совершавшие вылеты на боевые задания в Афганистан с территории бывшего Союза ССР;
  • рабочие и служащие, обслуживавшие советский воинский контингент в Афганистане, получившие ранения, контузии или увечья либо награжденные орденами и медалями бывшего Союза ССР за участие в обеспечении боевых действий;

Согласно п.2 ст.6 Закона №322-VI военнослужащие, ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья, полученных при защите бывшего Союза ССР, исполнении иных обязанностей воинской службы в другие периоды, или вследствие заболевания, связанного с пребыванием на фронте, а также при прохождении воинской службы в Афганистане или других государствах, в которых велись боевые действия приравниваются по льготам к инвалидам ВОВ.

Согласно пп.12 п.1 ст.11 Закона №322-VI ветераны боевых действий на территории других государств, а также ветераны, приравненные по льготам к ветеранам ВОВ имеют право на льготное налогообложение.

Для этого лицу необходимо предоставить работодателю подтверждающий документ –справку из военкомата, отметку на удостоверении инвалида или пенсионном удостоверении, копию военного билета.

Получить такую справку можно онлайн на портале Egov.kz.

Для этого необходимо:

  • авторизоваться на портале;
  • перейти по вкладкам «Главная», «Гражданам», «Социальное обеспечение», «Поддержка лиц с инвалидностью»;
  • заказать услугу «Получение справок лицами, имеющими льготы (участниками ВОВ, ликвидаторами Чернобыльской аварии, воинами-интернационалистами)».

Услуга бесплатная. При наличии сведений в системе справка выдается мгновенно, при отсутствии сведений – от1 до 30 рабочих дней (время требуется для запроса сведений в соответствующем госоргане).

Какие льготы положены «афганцам» по ИПН?

Согласно п.1 ст.350 НК РК налоговый агент обязан исчислить и удержать ИПН у источника выплаты с выплаченных работнику доходов. Ставка ИПН согласно п.1 ст.320 НК РК равна 10%.

При этом, при определении налогооблагаемого дохода работник имеет право на налоговые вычеты, предусмотренные ст.342 НК РК. К ним относятся вычеты в виде:

  • ОПВ;
  • ВОСМС;
  • пенсионные выплаты и выплаты по договорам накопительного страхования;
  • стандартные налоговые вычеты;
  • прочие налоговые вычеты (ДПВ, вычет на медицину и вычет по вознаграждениям).

Согласно п.1 и п.2 ст.346 НК РК к стандартным вычетам относятся:

  • 1 МЗП в месяц (42 500 тг.в 2021 г.);
  • 882 МРП за календарный год (2 572 794 тг. в 2021 г.)

И если право на вычет в размере 1 МЗП имеют все работники, то право на применение вычета 882 МРП положено только следующим категориям:

  • участникам ВОВ и приравненным к ним лицам;
  • лицам, награжденным орденами и медалями бывшего СССР за труд или воинскую службу в тылу во время ВОВ;
  • лицам, проработавшим (прослужившим) не менее 6 месяцев во время ВОВ и не имеющим наград;
  • инвалидам І, II или III групп;
  • детям-инвалидам.

Таким образом, «афганцам» в качестве лиц, приравненных по льготам к ветеранам ВОВ, положен налоговый вычет по ИПН в размере 882 МРП за календарный год.

Положена ли «афганцам» льгота по социальному налогу?

Исчисление и уплата социального налога производится согласно нормам ст.484 -486 НК РК. Каких-либо специальных льгот для воинов-афганцев данными статьями НК РК не предусмотрено.

Следовательно, социальный налог с доходов таких работников исчисляется и уплачивается на общих основаниях.

Положена ли «афганцам» льгота по ОПВ?

В соответствии с п.2 ст.24 Закона №105-V от 21.06.2013 г.  «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» от уплаты обязательных ОПВ освобождаются:

  • физлица, достигшие пенсионного возраста;
  • физлица, имеющие инвалидность I и II групп, если инвалидность установлена бессрочно;
  • получатели пенсионных выплат за выслугу лет;
  • физлица, работающие по договору ГПХ с заказчиками, не являющимися налоговыми агентами.

Льгот для воинов-афганцев не предусмотрено. От уплаты ОПВ они могут быть освобождены на общих основаниях –при достижении пенсионного возраста или при наличии бессрочно установленной инвалидности I или II групп.

Положена ли «афганцам» льгота по соцотчислениям?

В соответствии со ст.8 Закона № 286-VІ от 26.12.2019 г. «Об обязательном социальном страховании» обязательному соцстрахованию подлежат:

  • работники;
  • ИП;
  • лица, занимающиеся частной практикой;
  • физлица-плательщики ЕСП;
  • иностранцы и лица без гражданства с ВНЖ, получающие доход на территории РК.

Отдельных льгот для воинов-афганцев не предусмотрено.

Положена ли «афганцам» льгота по ООСМС и ВОСМС?

Согласно п.3 ст.27 Закона № 405-V от 16.11.2015 г. «Об обязательном социальном медицинском страховании» от уплаты ООСМС освобождаются работодатели за:

  • лиц, за которых ООСМС уплачивает государство («афганцев» в перечне нет);
  • военнослужащих;
  • сотрудников специальных государственных органов;
  • сотрудников правоохранительных органов.

Льгот для воинов-афганцев не предусмотрено.

Согласно п.7 ст.28 Закона № 405-V от уплаты ВОСМС освобождаются те же категории граждан, за которых не уплачиваются ООСМС.

Льгот для воинов-афганцев по уплате ВОСМС также не предусмотрено.

Итоги:

Если работник «афганец» не является инвалидом, ему положена только льгота по ИПН в виде налогового вычета в размере 882 МРП за календарный год. Для ее получения необходимо подать работодателю заявление и приложить справку о наличии льготы. По всем остальным платежам специальных льгот не предусмотрено, расчет производится на общих основаниях.

Если работник «афганец» имеет статус инвалида, то он имеет право на льготы, установленные для инвалидов.

Насколько полезна была статья?

(0)

Больше интересных статей

#Новости #Бухгалтерия

Kaspi и чек ККМ: когда выбивать и какой вид оплаты указывать.

Как правильно провести по кассе оплату через Каспи.

#Полезное #Персонал

Может ли быть директором ТОО иностранец без ВНЖ и не проживающий в РК?

Можно ли назначить директором казахстанского ТОО физлицо –иностранца без ВНЖ в Казахстане и не проживающего в РК. Нужно ли такому лицу получать рабочую визу для того, чтобы стать директором ТОО.

#Полезное #Персонал

Как уволить работника за систематические опоздания

Каков порядок увольнения работника за систематические опоздания. Какие документы необходимо составить. По какой статье ТК РК оформить увольнение.

#Новости #Юридические услуги

Как уволиться без обязательной отработки?

Как уволиться с работы, не отрабатывая обязательный месячный срок. Есть ли законные способы увольнения без отработки.

#Полезное #Режимы налогооблажения

ИП по патенту - как получить и вести бизнес в Казахстане?

Что нужно знать начинающему предпринимателю о спецрежиме ИП по патенту.Особенности спецрежима «ИП по патенту». Сколько и какие налоги обязан уплачивать предприниматель. Как получить патент с помощью Mybuh.kz.

#Полезное #Персонал

Как уволить директора ТОО?

Какова процедура увольнения первого руководителя. Какие документы нужно подготовить. Кто должен подписать приказ на увольнение директора, если он единственный сотрудник ТОО.

#Новости #Бухгалтерия

«Ошибка разноски»: пересдавать ФНО или отзывать.

Что делать, если отчет сдан со статусом «Ошибка разноски». Надо ли отзывать отчет.

#Полезное #Персонал

Обязательное страхование работников в Казахстане

Обязательное страхование работников в Казахстане в 2020 г. Данный вид страхования является обязательным для всех юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, вне зависимости от организационно-правой формы, с момента государственной регистрации.

#Полезное #Режимы налогооблажения

ТОО упрощенка, налоги, отчетность, оборот

В чем особенности налогового режима «ТОО на упрощенке». Сколько и какие налоги уплачивает ТОО на упрощенке. Какие платежи отчисляются от заработной платы работников. Как упростить ведение учета с помощью сервиса от Mybuh.kz.

#Новости #Налоги

Можно ли будет в 2023 г. применять упрощенку при аренде помещений?

Смогут ли ИП применять упрощенку, при сдаче в аренду помещений в 2023 г. На какой режим налогообложения следует перейти.

#Полезное #Персонал

Прием на работу иностранца на удаленку: нужно ли получать разрешение на работу?

Требуется ли получать разрешение на работу, если сотрудник-иностранец будет работать дистанционно, не в странах-членах ЕАЭС.

#Полезное #Режимы налогооблажения

ИП упрощенка: Упрощённая декларация в Казахстане - условия и особенности ведения

ИП упрощенка: Упрощённая декларация в Казахстане - условия и особенности ведения. Особенности налогового режима ИП на упрощенке. Сколько и какие налоги обязан уплачивать предприниматель. Какие платежи платит ИП с работниками. Как упростить ведение учета с помощью сервиса от Mybuh.kz.

#Полезное #Персонал

Граждане РФ с ВНЖ в Казахстане: как оформить пенсию?

Как гражданам РФ, постоянно проживающим в Казахстане, оформить пенсию. Где и как подать заявление на назначение пенсии по возрасту.

#Новости #Финансы

Декретные выплаты женщине ИП на упрощенке: как получить максимальную сумму.

Как сделать так, чтобы при выходе в декрет женщина-ИП на упрощенке получила максимально возможную сумму декретных выплат.

#Полезное #Персонал

Что такое ИИН и как получить ИИН.

Что такое ИИН. Для чего он применяется. Как и где получить ИИН. Как получить ИИН иностранцу. Чем полезен портал Egov.kz при получении ИИН.

#Полезное #Режимы налогооблажения

ИП по общеустановленному режиму, особенности ведения

Что нужно знать начинающему предпринимателю о режиме ИП на общеустановленном режиме. Особенности обще установленного налогового режима для ИП. Сколько и какие налоги обязан уплачивать предприниматель. Как упростить ведение учета с помощью сервиса от Mybuh.kz.

#Полезное #ИП и ТОО

Ликвидировать ИП или приостановить деятельность ИП в Казахстане

Как провести приостановку деятельности ИП в Казахстане. Как ликвидировать ИП. Какие документы подготовить для процедуры ликвидации и куда их подать. Можно ли закрыть ИП онлайн. Как закрыть ИП с помощью «Mybuh.kz»

#Полезное #Персонал

Больничный лист: на сколько выдается больничный, расчет больничного и оплата

Когда выдается больничный лист, на какой период. Как оформить больничный на себя и по уходу за больным ребенком. Как оплачивается больничный.

#Полезное #Персонал

Как будут проходить проверки по труду с 2023 г.?

Какие критерии оценки степени риска по соблюдению трудового законодательства будут применять с 2023 г. Будут ли действовать проверочные листы.

#Полезное #Персонал

Сотрудница - гражданка ЕАЭС без ВНЖ уходит в декрет: как оформить?

Как казахстанскому работодателю оформить выход в декрет сотрудницы- гражданки одной из стран ЕАЭС без ВНЖ. Положено ли ей пособие.

Новые видео на Youtube youtube-image

НАЗАД

Комментарии

Комментарии пока отсутствуют. Будьте первыми кто оставит

Оставить комментарий
Все комментарии
Загрузка кода...