Logo
Онлайн бухгалтерия №1 в Казахстане!
Показатели МРП, МЗП...
  • МЗП — 60 000 тг
  • МРП — 3 063 тг
  • Размер стандартного налогового вычета — 14 МРП (42 882 тг)
  • Максимальный оборот по патенту за год — 3 528 МРП (10 806 264 тг)
  • Максимальный оборот по упрощенной декларации за полугодие — 24 038 МРП (73 628 394 тг)
  • Максимальный оборот по фиксированному вычету за год — 144 184 МРП (441 635 592 тг)
  • Минимум оборота для постановки на учет по НДС за год — 20 000 МРП (61 260 000 тг)

Как рассчитать среднюю зарплату с учетом повышения оклада.

Как рассчитать среднюю зарплату с учетом повышения оклада.

#Полезное #Персонал

Опубликовано: 12.05.2021 Количество просмотров 8538
Для расчета суммы отпускных требуется предварительно рассчитать среднюю зарплату работника. Однако, в течение календарного года работнику могли поднимать оклад. Как в таком случае рассчитать среднюю зарплату, узнайте далее…

Как рассчитывается средняя зарплата при повышении оклада: нормативная база.

Основным документом, регулирующим вопросы расчета средней заработной платы, являются Единые правила исчисления средней заработной платы, утвержденные Приказом Минздрава №908 от 30.11.2015 г.

Согласно п.13 главы 2 данных Правил, если повышается должностной оклад, то для исчисления средней зарплаты применяется специальный коэффициент.

Применяется он в следующем порядке:

1) если повышение произошло в расчетный период, средняя зарплата, за каждый месяц, предшествующий повышению, исчисляется с учетом коэффициента;

2) если повышение произошло после расчетного периода до выхода в отпуск, средняя зарплата за расчетный период исчисляется с учетом коэффициента;

3) если повышение произошло на момент выхода в отпуск, часть средней зарплаты исчисляется с учетом коэффициента с даты повышения оклада до окончания отпуска.

Коэффициент рассчитывается путем деления оклада, установленного в месяце повышения, на каждый оклад, установленный до повышения.

Коэффициент применяется к общей сумме начисленной зарплаты каждого соответствующего месяца в пределах расчетного периода.

Коэффициент не применяется:

  • при переводе работника с одной должности на другую;
  • при увеличении стажа работы или при повышении квалификационного разряда, которые влияют на размер оклада.

Для исчисления средней зарплаты нужно определить расчетный период. Согласно пп.2 п.2 Правил расчетный период составляет:

  • 12 календарных месяцев, предшествующих дате выхода в отпуск (если работник отработал полный год);
  • фактически отработанный период (если работник отработал менее 12 календарных месяцев).

Как рассчитать среднюю зарплату для отпускных с учетом повышения оклада?

Рассмотрим на практическом примере, как рассчитать среднюю зарплату работника, у которого неоднократно менялся оклад в течение последних двух лет.

Например:

Работник планирует отпуск в августе 2021 г. Оклад работника менялся следующим образом:

с 01.01.2020 г. - 175 000 тг.;

с 01.01.2021 г. - 220 000 тг.;

с 01.05.2021 г. работник перешел на полставки, оклад - 110 000 тг.

Поскольку в отпуск работник пойдет в августе 2021 г., расчетный период для расчета суммы отпускных: с 01.08.2020 -31.07.2021 г.

При этом необходимо учесть, связано ли увеличение оклада с переводом на другую должность или нет. При переводе коэффициент увеличения не применяется. В данном случае примем за факт, что работник трудился на той же должности, без перевода. Отработано в расчетном периоде 250 рабочих дней. Отпуск планируется на 14 календарных дней.

Месяц

Доход

Коэффицент

Доход с учетом коэффициента

Август 2020

175 000

220 000 / 175 000 = 1,257

175 000 х 1,257 = 220 000

Сентябрь 2020

175 000

220 000 / 175 000 = 1,257

175 000 х 1,257 = 220 000

Октябрь 2020

175 000

220 000 / 175 000 = 1,257

175 000 х 1,257 = 220 000

Ноябрь 2020

175 000

220 000 / 175 000 = 1,257

175 000 х 1,257 = 220 000

Декабрь 2020

175 000

220 000 / 175 000 = 1,257

175 000 х 1,257 = 220 000

Январь 2021

220 000

220 000 / 175 000 = 1,257

175 000 х 1,257 = 220 000

Февраль 2021

220 000

1

220 000

Март 2021

220 000

1

220 000

Апрель 2021

220 000

1

220 000

Май 2021

110 000

 

110 000

Июнь 2021

110 000

 

110 000

Июль 2021

110 000

 

110 000

Итого сумма дохода для расчета средней зарплаты:

2 310 000

Средняя дневная заработная плата составит:

2 310 000 /250 =9 240 тг.

Расчетная сумма отпускных (если до августа не будет никаких изменений) составит:

14 *9 240 =129 360 тг.

Сравним, если бы расчет производился без применения повышающего коэффициента:

  • с августа по декабрь 2020 г. (5 месяцев) оклад -175 000 тг., начислено 875 000 тг.;
  • с января по апрель 2021 г. (4 месяца) оклад -220 000 тг., начислено 880 000 тг.;
  • с мая по июль 2021 г.(3 месяца) оклад 110 000 тг., начислено 330 000 тг.

Итого без применения коэффициента работнику сумма дохода для расчета средней зарплаты составила бы:

875 000 +880 000 +330 000 =2 085 000 тг.

Средняя дневная зарплата составила бы:

2 085 000/250 =8 340 тг.

Расчетная сумма отпускных составила бы:

14 *8 340 =116 760 тг.

Таким образом работник недополучил бы отпускных:

129 360 -116 760 =12 600 тг.

При проверке и выявлении недоплаченной суммы работодателю пришлось бы производить доплату, перерассчитывать суммы социальных платежей и сдавать дополнительную отчетность в налоговую с корректировкой суммы.

Работодателю, при расчете отпускных работника, которому повышался оклад в течение предшествующих 12 месяцев, следует быть особенно внимательным и соблюдать нормы Единых правил исчисления средней зарплаты.

Насколько полезна была статья?

(0)

Больше интересных статей

#Полезное #ИП и ТОО

Государственный грант на открытие своего бизнеса

Кто может рассчитывать на получение безвозмездного гранта от государства в сумме до 200 МРП на запуск своего дела. На каких условиях выдается грант. Куда обратиться для оформления и какие документы потребуются.

#Полезное #Персонал

Как получить отсрочку платежей по кредитам Kaspi bank.

Отсрочка платежей по кредитам Kaspi bank: кому положена и как ее получить.Кто может получить отсрочку по кредитам в Kaspi банке. Как подать заявку на отсрочку не выходя из дома. На какой срок предоставляется отсрочка и повлияет ли она на сумму переплаты по кредиту.

#Полезное #Персонал

Как уволить работника за систематические опоздания

Каков порядок увольнения работника за систематические опоздания. Какие документы необходимо составить. По какой статье ТК РК оформить увольнение.

#Полезное #Режимы налогооблажения

ИП по общеустановленному режиму, особенности ведения

Что нужно знать начинающему предпринимателю о режиме ИП на общеустановленном режиме. Особенности обще установленного налогового режима для ИП. Сколько и какие налоги обязан уплачивать предприниматель. Как упростить ведение учета с помощью сервиса от Mybuh.kz.

#Новости #Бизнес

Депозиты: какие есть виды и преимущества?

Рассказываем подробно об отличиях и выгодах каждого депозита

#Полезное #Режимы налогооблажения

ТОО упрощенка, налоги, отчетность, оборот

В чем особенности налогового режима «ТОО на упрощенке». Сколько и какие налоги уплачивает ТОО на упрощенке. Какие платежи отчисляются от заработной платы работников. Как упростить ведение учета с помощью сервиса от Mybuh.kz.

#Полезное #Персонал

Больничный лист: на сколько выдается больничный, расчет больничного и оплата

Когда выдается больничный лист, на какой период. Как оформить больничный на себя и по уходу за больным ребенком. Как оплачивается больничный.

#Новости #Юридические услуги

Может ли ИП из России вести бизнес в Казахстане?

Имеет ли право ИП из РФ вести предпринимательскую деятельность в Казахстане. Обязательно ли становиться резидентом РК или можно физически находиться на территории РФ.

#Полезное #Персонал

Граждане РФ с ВНЖ в Казахстане: как оформить пенсию?

Как гражданам РФ, постоянно проживающим в Казахстане, оформить пенсию. Где и как подать заявление на назначение пенсии по возрасту.

#Полезное #Режимы налогооблажения

ИП по патенту - как получить и вести бизнес в Казахстане?

Что нужно знать начинающему предпринимателю о спецрежиме ИП по патенту.Особенности спецрежима «ИП по патенту». Сколько и какие налоги обязан уплачивать предприниматель. Как получить патент с помощью Mybuh.kz.

#Новости #МРП в Казахстане

Новый год 2023: как будем отдыхать?

Как казахстанцы отдохнут на Новый год и в начале января 2023 г. Как распределятся рабочие дни при пятидневной и шестидневной рабочей неделе.

#Полезное #Режимы налогооблажения

ИП упрощенка: Упрощённая декларация в Казахстане - условия и особенности ведения

ИП упрощенка: Упрощённая декларация в Казахстане - условия и особенности ведения. Особенности налогового режима ИП на упрощенке. Сколько и какие налоги обязан уплачивать предприниматель. Какие платежи платит ИП с работниками. Как упростить ведение учета с помощью сервиса от Mybuh.kz.

#Полезное #Персонал

Регистрация иностранцев в Казахстане

Как иностранцу зарегистрироваться в Казахстане и в какой срок. Какие условия предусмотрены для граждан ЕАЭС.

#Новости #Налоги

Всеобщее декларирование: наличные сверх 10 000 МРП можно не хранить в банке

Обязательно ли хранить в банке наличные сверх лимита в 10 000 МРП, отраженные в декларации ф.250.00.

#Полезное #Персонал

Обязательное страхование работников в Казахстане

Обязательное страхование работников в Казахстане в 2020 г. Данный вид страхования является обязательным для всех юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, вне зависимости от организационно-правой формы, с момента государственной регистрации.

#Новости

Утверждены значения МРП и МЗП на 2023 г.

В каком размере утверждены значения МРП и МЗП в Казахстане на 2023 г. Как это отразится на предпринимателях.

#Полезное #Персонал

Отзыв лицензии на алкоголь: как вернуть оформленную лицензию

Как розничному продавцу отозвать лицензию на алкоголь, если он не планирует дальше реализовывать алкогольную продукцию. Какие документы потребуются для прекращения действия лицензии.

#Полезное #Персонал

Сотрудница - гражданка ЕАЭС без ВНЖ уходит в декрет: как оформить?

Как казахстанскому работодателю оформить выход в декрет сотрудницы- гражданки одной из стран ЕАЭС без ВНЖ. Положено ли ей пособие.

#Полезное #Персонал

Как уволить директора ТОО?

Какова процедура увольнения первого руководителя. Какие документы нужно подготовить. Кто должен подписать приказ на увольнение директора, если он единственный сотрудник ТОО.

#Полезное #Персонал

Что такое ИИН и как получить ИИН.

Что такое ИИН. Для чего он применяется. Как и где получить ИИН. Как получить ИИН иностранцу. Чем полезен портал Egov.kz при получении ИИН.

Новые видео на Youtube youtube-image

НАЗАД

Комментарии

Комментарии пока отсутствуют. Будьте первыми кто оставит

Оставить комментарий
Все комментарии
Загрузка кода...